【感悟】大龄已婚未孕女,什么公司敢收她?

2016-11-09 08:41:50

 “什么?居然有地方敢收你?!”


2015年3月,当我在朋友群里宣布我找到了新工作时,他们尤其是她们,觉得这太神奇了,因为此时的我年过而立、结婚多年、未生育,并且坦白自己一直想有个孩子。


一位从事人力资源工作的朋友说:“我们公司招聘时,已婚未孕的女性应聘者无论多好都不会考虑的。”


一位在外企工作8年的朋友,因为她“不幸”也加入了大龄已婚未孕女青年的行列,所以在合同快到期时,被公司用各种办法给炒了。


他们都很好奇,收了我的这家公司,到底是一个什么样的企业?怀着感恩和好奇,在那个春寒料峭的季节,我走进了禾丰牧业。





这是一个被打了鸡血的公司




进入禾丰的时候,赶上了集团20周年庆典两个半月倒计时,于是经历了和编辑部的同事们加班一个多月进行校稿,只为《同舟廿年》文集零错误;可是当我晚上10点离开公司时看到有些办公室、会议室依然亮着灯,只为庆典的每个环节、每个细节更好……




在这个公司,每天都要脚打后脑勺地忙碌着,有时走路恨不得小跑,我觉得这是我最忙、压力很大的一份工作了;可是在忙的过程中却发现很多同事、领导比你更忙、比你压力更大,但他们却比你更努力、更有条不紊、更有 效……




先生说,你换了工作后感觉像是被打了鸡血似的,有点恢复刚毕业那几年的劲儿了。我对他说,如果你到禾丰,就会发现几乎所有人都是打了鸡血的状态,而且剂量都比我的大……




这是一个贷款不用抵押的公司




我始终以为企业从银行贷款都是需要抵押的,来到禾丰后,我才知道原来有的企业不需要,禾丰就如此,它所有的贷款都是信用贷款,无需抵押和担保。因为这是一家守合同重信用企业,连续十余年获得银行授予的AAA级信用企业。




获得这样的待遇,是禾丰用诚信换来的。在2005年,禾丰为一家私营企业做担保,不久这个企业的老板突然病故,他的家人不愿意承担责任,逃避债务。当时三家银行都要求禾丰替其还款,金额达几百万。在那个时候,尽管可以逃避一部分责任,但禾丰选择了全部承担,三家银行所有的贷款一分不差,连本带息全部还清。这件事在沈阳银行业引起了轩然大波。




或许有人觉得禾丰“傻”,但事实证明“傻人有傻福”——2008年全球金融危机,禾丰获得了荷兰合作银行4.3亿元人民币的信用贷款,是中国第 一家获得该银行信用贷款的企业。此外,中国农业银行破例授信给禾丰2.5亿元信用贷款,而另一家禾丰还款的银行——华夏银行特批给禾丰1.5亿元的信用贷款,并且是长期贷款。这令同行们羡慕不已,那个时候获得信用贷款对于很多企业可谓久旱逢甘霖,对禾丰也是锦上添花。




这是一个老总会为员工落泪的公司



禾丰20周年庆典将近3个月的筹备中,全集团倾注了莫大的精力,尤其是集团总部和沈阳大本营的禾丰同事们。听说,很多奔走在市场一线的销售员,在工作之余也回到公司帮忙,承担了很多很辛苦的工作。




大家都在期盼着能在现场一睹庆典的盛况,但在庆典前夕,总部告知集团副总裁王学强,由于现场座位有限,能够分配给销售员的座位非常有限。这就意味着,这些付出一个多月努力的小伙子们,仅有不足1/10的人能到现场,参加这个在自己家门口举办的盛会。当时王学强副总裁就控制不住地掉眼泪了,他是在心疼手下的这些兵,尽管他也明白,身在沈阳大本营,大家有责任招待和照顾好从各地回到总部参加活动的兄弟公司员工。




这是一个有人情味儿的公司



2015年6月的最后一个周五,集团首 席人力资源官赵文馨和总裁办副主任(现禾丰集团ECP副主编兼华东区项目申报办主任)苗艳对我进行了转正谈话,她们告诉我,我将成为一名正式的禾丰员工了。可就在这个周末,因为身体不适去了医院后我发现自己怀孕了!盼了很久的孩子终于来了,家人非常高兴,大家都说禾丰给我带来了好“孕”气。




在欣喜若狂的同时,我心底也在暗暗担忧,公司虽然同意我转正了,但毕竟还未签署转正的劳动合同,我的工作会不会出现变数?当周一我既高兴又忐忑地站在赵总面前把自己怀孕的情况告诉她时,她对我说:“这是你人生的大事,我为你高兴。我们既然已经决定让你正式加入禾丰,那你就是这个大家庭的一员,也不希望你掉队。希望你在身体条件允许的情况下,继续高标准严要求地对待自己、对待工作。”




在孕中期时,由于身体原因开始了断断续续的住院、保胎,在这期间,公司允许我在家办公,并减轻了我的工作量,直至后来再次住院,医生警告需要卧床,否则胎儿将会早产。这时赵总、苗艳主任和编辑部的同事们再次给了我很大的关照——时近年底,大家的工作都非常繁重,但她们一一分担了原本属于我的工作,直至我产假结束回到工作岗位上。




很开心也很幸运的是,在大家的关照下,我得到了很好的休养,最后宝宝终于足月出生,健康可爱。




在和家人聊天时我经常会说,如果我是领导,我一定不会希望遇到我这样的下属;如果我经营一家公司,我肯定不希望有我这样的员工——刚转正就怀孕,怀了孕还老请假、老住院、老保胎,甚至最后不得不停掉工作……




可这家对员工高标准严要求、工作节奏极快的上市公司,却用宽容、温暖的胸怀接纳和关照我,我唯有珍惜平台,努力工作,创造价值,方不负年华不负机遇。


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